人にはそれぞれの考え方があると思います。

 

宏和苑でもたくさんのスタッフに働いていただいていますが、

 

それぞれの介護観や考え方があると思います。

 

もしスタッフ一人ひとりがバラバラな考え方にしたがって介護していくと

 

どうなるでしょうか・・・？

 

それぞれの人の力の方向（ベクトル）がそろわなければ

 

チームとしてのケアができないと思うのです。力が分散してしまい

 

施設全体の力とはなりません。全員の力が同じ方向に結集したとき、

 

何倍もの力になって驚くような成果が出せるのだと考えています。

 

ひとり＋ひとりの力＝ふたりの力ではなく、3人、5人の力にもなると思うのです。

 

そのために我々の仕事とは何なのか？

 

我々の仕事は、ご利用者・ご家族に喜んでいただくことが基本です。

 

我々の理念は何なのか？

 

我々の理念は、お年寄りを元気にしていくことです！

 

我々のビジョンは何なのか？

 

宏和苑で暮らせて良かったとご利用者、ご家族に言っていただける施設を創ること。

宏和苑で働くことができて良かったとスタッフが思える施設を創ること。

 

毎日、われわれの仕事とは？、理念とは？、ビジョンとは？　ということを

 

確認しながら仕事をしていこう。

 

つい忘れがち、見失いがちになるものだから・・・！