ポテンシャルも高く、優秀なのに

仕事で求められていることを

きちんと把握できていない人を

見かけることがあります。

 

そんな時は、いつももったいないなぁと感じます。

 

スキルもやる気もあるのに、能力を十分に発揮できない。

そんな人には、共通に理由があるのではないでしょうか？

 

それは自分に合った仕事に就いているのに

そのチャンスを生かすにはどうすべきか

きちんと分析できていないことです。

 

仕事で成長するためには、

絶対に人並み以上にできなければならない

重要なタスクがあるはずです。

 

業務分析が必要になってくるのですが

この業務分析ができていない人が多いように感じます。

 

業務分析ができないと次々と転職を繰り返したり

どの仕事に就いても能力を発揮できない

可能性があります。

そして能力を発揮できない理由がわからない。

 

重要なタスクは何か？

もし、あなたの周りに教えてくれる人がいるのであれば

聞かなければずいぶん損をすると思いませんか？

知らないことを聞くのは、その時は恥ずかしいと思っても

聞かなければ一生知らぬまま過ごすことになるので

その方が恥ずかしい。

 

知らないことを恥ずかしがったり、

知ったかぶりせずに

素直に聞いて学ぶ姿勢を持つことで

自分自身を成長させることができる！！